Ho avuto il piacere di partecipare questo venerdi all'ultima tappa del programma MyReskilling, un'iniziativa volta a supportare alcuni colleghi nella riqualificazione e ricollocazione all'interno del nostro Gruppo. È stata un'esperienza estremamente gratificante, non solo per l'obiettivo raggiunto, ma soprattutto per il percorso che abbiamo intrapreso insieme ad alcuni compagni del team.
La mia più grande soddisfazione? Senza dubbio, "aiutare". Ho sempre creduto nel potere dell'aiuto reciproco e nella forza del lavoro di squadra e questa esperienza mi ha dato l'ennesima conferma di quanto questi valori siano fondamentali.
Vedere i miei compagni di squadra mettersi a disposizione con entusiasmo e dedizione è stato incredibile. Ognuno ha contribuito con le proprie competenze e la propria energia, creando una vera e propria sinfonia di collaborazione. Insieme, abbiamo supportato i colleghi oggetto della formazione in questo momento delicato della loro carriera, offrendo loro gli strumenti e le opportunità per rimettersi in gioco e crescere professionalmente.
Le persone del team che ho coinvolto, Giulia Turetta, Sara Chiarini, Alessandro Pecoraro in qualità di docenti sull'omnicanalità e Paola Sant'Ambrogio nel coordinamento dei materiali presentati mi hanno emozionato per la cura e l'empatia che hanno saputo mettere a disposizione dei colleghi. Mi hanno personalmente gratificato con il loro impegno sapendo quanto tengo a questi aspetti.
Reskilling non è stato solo un programma di formazione, ma un'occasione per costruire relazioni più solide, rafforzare lo spirito di squadra e confermare il valore del sostegno reciproco.
Sono orgoglioso di aver fatto parte di questo progetto e di aver contribuito, insieme ai miei straordinari compagni, al successo futuro dei nostri colleghi nei loro nuovi ruoli.
Un grazie a Lucia Lastella e Marco Foschini Filippelli della nostra Unipol Academy per averci coinvolto in questo progetto..
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